2003年8月至2006年9月:華中農(nóng)業(yè)大學,項目管理 ,2003年9月——2003年12月 擔任班長
2004年4月——2004年9月 理論學習部干事
2004年10月——2005年4月 理論學習部副部長
2005年9月月至年年20056年12月 實踐部部長
2005年5月——2006年5月 理論學習部部長
2005年5月至2005年6月:麥當勞,在校學生 ,在麥當勞我的工作是打掃衛(wèi)生和回收客人用完的餐具，在這里我主動融入到服務和管理之中，了解國外的餐飲行業(yè)老大的經(jīng)營理念和管理思路。
體會到一個行業(yè)的興衰不是偶然的，是經(jīng)過員工的努力，和企業(yè)文化的熏陶，發(fā)揮員工的積極性和主人翁責任感。
2005年7月至2005年8月:宜昌市秭歸縣水田壩小學,教師 ,在大學二年級的暑期，我組織了實踐團隊到宜昌市秭歸縣水田壩小學義務支教，活動時間為20天，那是一個偏遠山區(qū)，老師平均年齡48歲，教學水平落后。我們吧先進的電子設備月至投影儀帶到那里，是學生們開闊視野了解外面的世界。激發(fā)了他們學習的欲望和走出家門的渴望。本次活動受到當?shù)亟逃块T的好評，團隊被評為我院唯一一支校級優(yōu)秀團隊。我被評為校級暑期社會實踐先進個人。
2005年9月至2005年10月:格蘭仕電器公司,銷售/業(yè)務拓展 ,在武漢市的各大商場柜臺想顧客介紹格蘭仕的產(chǎn)品。
2005年10月:華中農(nóng)業(yè)大學,在校學生 , 在我校的作物遺傳改良國家重點實驗室協(xié)助二年級的博士進行實驗工作，主要實驗課題是油菜的含油量基因定位和重疊替換系的構(gòu)建。
2006年6月至2006年8月:青島瀚生生物科技股份有限公司,銷售/業(yè)務拓展 ,2006年6月月至8月在青島瀚生生物科技股份有限公司實習，從事農(nóng)藥銷售和技術(shù)指導工作，受到公司的好評。在實習過的地方受到當?shù)剞r(nóng)民的青睞，給公司帶來很好的聲譽。
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