| 職位名稱(chēng) | 公司名稱(chēng) | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 數(shù)據(jù)分析專(zhuān)員 | 上海崇明生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:職責(zé)：隨時(shí)了解、分析并匯報(bào)所負(fù)責(zé)品相和關(guān)聯(lián)產(chǎn)品的產(chǎn)地情況和市場(chǎng)銷(xiāo)售狀況，定期做產(chǎn)地和市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，全面分析市場(chǎng)需求變化；匯總門(mén)店數(shù)據(jù)，并對(duì)門(mén)店產(chǎn)品銷(xiāo)售量分析，利潤(rùn)分析。損耗分析。成本分析，促銷(xiāo)效果分析，存貨分析，盈虧平衡點(diǎn)分析等等 |
| 人事專(zhuān)員 | 上海阿吉當(dāng)農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:人事專(zhuān)員：崗位職責(zé)：
1、協(xié)助制訂完善、組織實(shí)施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程；
2、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料；
3、監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù)；
4、組織、安排應(yīng)聘人員的面試；
5、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)；
6、管理公司人事的檔案；
7、協(xié)助處理勞動(dòng)爭(zhēng)議；
8、完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。 本市戶口優(yōu)先考慮 |
| 招聘專(zhuān)員 | 上海阿吉當(dāng)農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:招聘專(zhuān)員：崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作；
4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
5、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋... |
| 會(huì)計(jì)/出納 | 上海阿吉當(dāng)農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:崗位職責(zé)：1，有會(huì)計(jì)上崗位2，可以跑稅務(wù)3，可以做賬 |
| 人事經(jīng)理/總監(jiān) | 上海阿吉當(dāng)農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定并實(shí)施人事的各項(xiàng)規(guī)章制度、計(jì)劃、實(shí)施細(xì)則和工作流程；
2、制定人力資源規(guī)劃，拓展多種形式的人員招聘渠道，確保公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要；
3、制定并組織實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，監(jiān)督培訓(xùn)效果評(píng)估，提升公司的人力資源質(zhì)量；
4、制定績(jī)效考核管理體系，落實(shí)考核指標(biāo)并監(jiān)督執(zhí)行，提高員工的績(jī)效水平；
5、完成上級(jí)交辦的其它工作。 |
| 副總經(jīng)理 | 上海阿吉當(dāng)農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略，預(yù)算計(jì)劃，確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式；
2、發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長(zhǎng)；
3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過(guò)程，對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)，組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配、使用方案等；
4、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系，負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度；
5、全面主持公司的... |
| 銷(xiāo)售支撐 | 上海阿吉當(dāng)農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:有廣告、傳媒、新聞出版單位工作經(jīng)驗(yàn)即可。負(fù)責(zé)達(dá)成意向的廣告客戶的跟單、維護(hù)、催款、上刊協(xié)調(diào)等。 |
| 銷(xiāo)售經(jīng)理 | 常州豐奕生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 江蘇.常州 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:了解苗木相關(guān)知識(shí)，銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)豐富，具備獨(dú)立帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。 |
| 銷(xiāo)售員 | 常州豐奕生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 江蘇.常州 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:中專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:了解苗木相關(guān)行業(yè)，有1定的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，能力突出者可適當(dāng)放寬條件。 |
| 苗木生產(chǎn)技術(shù)員 | 常州豐奕生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 江蘇.常州 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、園藝、作物生產(chǎn)技術(shù)、林學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:了解苗木行業(yè)或大棚種植技術(shù)，從事過(guò)農(nóng)林相關(guān)行業(yè)，能吃苦耐勞，努力刻苦。 |
| 種植工程師 | 青島海升果業(yè)有限責(zé)任公司 | 貴州.黔東南 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、果樹(shù)學(xué)、林學(xué)、植物保護(hù)、蔬菜學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:崗位職責(zé):
1、公司種植基地項(xiàng)目的技術(shù)研發(fā)、基地生產(chǎn)、育苗服務(wù)等整體計(jì)劃、實(shí)施；
2、種植基地的運(yùn)營(yíng)管理；
3、各類(lèi)計(jì)劃和報(bào)表的編制和分析，協(xié)調(diào)農(nóng)場(chǎng)當(dāng)?shù)氐恼陀嘘P(guān)部門(mén)的關(guān)系，相關(guān)項(xiàng)目的申報(bào)；
4、公司農(nóng)產(chǎn)品的組合規(guī)劃及生產(chǎn)，基地內(nèi)種植技術(shù)實(shí)施；
5、安排生產(chǎn)管理，包括生產(chǎn)季節(jié)，物資使用時(shí)間、品種、數(shù)量；
6、跟進(jìn)田間操作規(guī)范的落實(shí)，確保種植作物的安全和質(zhì)量穩(wěn)定；
7、其他... |
| 飼料業(yè)務(wù)代表 | 江蘇先驅(qū)飼料科技有限公司 | 江蘇.徐州 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 |
| 飼料業(yè)務(wù)員 | 江蘇先驅(qū)飼料科技有限公司 | 江蘇.徐州 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 |
| 飼料銷(xiāo)售精英 | 江蘇先驅(qū)飼料科技有限公司 | 江蘇.徐州 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 |
| 人事經(jīng)理 | 上海尚達(dá)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定相應(yīng)的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，建立、完善人力資源管理的政策體系；
2、負(fù)責(zé)公司招聘工作的具體開(kāi)展，負(fù)責(zé)招聘渠道的日常維護(hù)，組織、參與面試，滿足用人部門(mén)的人才需求；
3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
4、規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬及員工的聘用、薪酬福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等管理工作；
5、相關(guān)人事資料的匯總搜集及與主管公司的對(duì)接與呈報(bào)；... |
| 產(chǎn)品研發(fā) | 上海尚達(dá)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)以及現(xiàn)有產(chǎn)品的改良；
2、編制整個(gè)新產(chǎn)品的研發(fā)計(jì)劃及預(yù)算并組織實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)中過(guò)程控制和監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行成本核算監(jiān)督；
4、及時(shí)協(xié)調(diào)、處理、解決研發(fā)和生產(chǎn)過(guò)程中存在的技術(shù)性問(wèn)題，并做記錄；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品配方、技術(shù)管理及工藝文件的編寫(xiě)；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制作的培訓(xùn)，使門(mén)店能夠按照標(biāo)準(zhǔn)化操作，保證品質(zhì)統(tǒng)1。 |
| 總裁助理 | 上海尚達(dá)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、制定并提交公司年度人員招聘計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)總裁辦公會(huì)議紀(jì)要的整理成文以及公司經(jīng)營(yíng)決策的傳達(dá)、落實(shí)及信息反饋工作；
3、協(xié)調(diào)公司各職能部門(mén)及業(yè)務(wù)部門(mén)之間、公司總部與對(duì)外投資企業(yè)之間的工作關(guān)系；
4、擬訂、修訂公司的有關(guān)管理制度及檢查落實(shí)；
5、草擬、審核公司對(duì)外行文、函件及報(bào)告；
6、負(fù)責(zé)檔案、機(jī)要、印章、文印等項(xiàng)工作的管理工作；
7、負(fù)責(zé)行政、后勤、采購(gòu)、車(chē)輛、安全等項(xiàng)工作的管理；
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| 行政文秘 | 上海尚達(dá)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司高管及各部門(mén)的文稿錄入、編輯，排版，歸檔和打印；
2、負(fù)責(zé)公司高管及各部門(mén)文件的復(fù)印，打印工作；
3、引導(dǎo)、接待公司來(lái)訪賓客；
4、負(fù)責(zé)公司會(huì)議室、會(huì)客室的日常管理和使用調(diào)配；
5、收發(fā)公司報(bào)刊、雜志和信件；
6、負(fù)責(zé)公司高管報(bào)銷(xiāo)單據(jù)的填寫(xiě)及相應(yīng)手續(xù)辦理；
7、完成上級(jí)交辦的其他工作。 |
| 產(chǎn)品經(jīng)理 | 上海尚達(dá)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1．根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃企業(yè)產(chǎn)品發(fā)展方向，制定產(chǎn)品的長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)策略
2．規(guī)劃設(shè)計(jì)企業(yè)產(chǎn)品線及產(chǎn)品市場(chǎng)定位
3．制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案，組織研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)、經(jīng)費(fèi)審批等手續(xù)4．負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品研發(fā)的實(shí)施工作，對(duì)實(shí)施過(guò)程中的各種問(wèn)題要及時(shí)妥善解決考核重點(diǎn)新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃的完成程度
5、新產(chǎn)品研發(fā)完成后，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)，組織對(duì)新產(chǎn)品的企業(yè)內(nèi)部鑒定
6．內(nèi)部鑒定通過(guò)后，與政府相關(guān)檢驗(yàn)部門(mén)聯(lián)系鑒定事... |
| 銷(xiāo)售總監(jiān) | 上海尚達(dá)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、組織制定和實(shí)施年度公司業(yè)務(wù)計(jì)劃，并協(xié)助市場(chǎng)部制定和實(shí)施年度市場(chǎng)計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的要求，組織制定和實(shí)施本年度公司業(yè)務(wù)計(jì)劃
3、協(xié)助市場(chǎng)部制定和實(shí)施年度市場(chǎng)計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃
4、指導(dǎo)各地區(qū)制定渠道發(fā)展戰(zhàn)略及具體渠道管理政策，并給予業(yè)務(wù)指導(dǎo)
5、指導(dǎo)客戶部制定大客戶發(fā)展及管理策略，并給予業(yè)務(wù)指導(dǎo)
6、指導(dǎo)客戶部發(fā)展與建立大客戶的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，并對(duì)其進(jìn)行管理
7、指... |
